Police Dyslexique
Le site L’Oréal de Gauchy, qui compte 200 collaborateurs, fabrique et conditionne les parfums de la division luxe du Groupe. Aujourd’hui deux collaborateurs ont parlé de leurs études, leur parcours et les différents métiers qu’ils ont exercés à une vingtaine de jeunes des Hauts-de-France.
Edouard nous a d’abord parlé de son début de carrière dans le Marketing auprès d’autres employeurs. Tout en s’appuyant sur des exemples concrets de publicités sur lesquelles il a travaillé, il nous a décrit son métier, les différentes étapes pour réaliser une publicité etc.
Réalisant qu’il avait une appétence particulière pour les données chiffrées, il s’est ensuite orienté en contrôle de gestion puis a rejoint le site de Gauchy chez L’Oréal.
En exclusivité, nous partageons avec vous ses trois conseils pour évoluer dans le monde professionnel :
- Persévérance : il faut maintenir ses efforts pour atteindre son but.
- Patience : Les résultats peuvent mettre du temps à arriver.
- Esprit d’équipe : à plusieurs on est plus fort.
Grégoire nous a ensuite exposé son parcours. Un début d’études en droit ne lui a pas empêché de se réorienter en Ressources Humaines par la suite. Il a commencé chez L’Oréal en alternance, puis a saisi une opportunité de devenir responsable RH dans une autre entreprise. Aujourd’hui, comme un retour aux sources il est responsable RH à l’usine de Gauchy.
Lui aussi nous a partagé trois conseils pour travailler dans les ressources humaines :
- Proximité : Être au contact des personnes que l’on accompagne.
- Ecoute : Savoir tendre l’oreille pour toujours avoir une longueur d’avance.
- Curiosité : Savoir être curieux pour proposer des choses nouvelles aux équipes.
Merci à tous les deux pour cette intervention, et merci aux jeunes pour leur écoute et leurs nombreuses questions !