Police Dyslexique
Carrefour, marque française créée en 1959, nous offre cette année encore la possibilité de continuer à faire découvrir ses métiers aux jeunes ou de les coacher ! En cette matinée (de grève) du 19 janvier 2023 , 25 jeunes des académies de Lille, Montpellier et Nice, en situation de handicap, se sont donc connectés pour participer à l’atelier « Ma fonction, mon parcours ».
Fanta, chargée de missions Partenariats Jeunesse, commence alors la présentation et questionne ces jeunes : « Quels sont les métiers qui existent chez Carrefour ?« . Elle leur propose également de citer les grandes marques de distributions qu’ils connaissent déjà.
Elle décrypte ensuite les différents logos de Carrefour. « Saviez-vous que l’enseigne est l’initiatrice des supermarchés ? » . On apprend, par exemple, que le nouveau logo avec la flèche signifie: « Carrefour se projette vers l’avenir, Carrefour est pionnier sur de nombreux sujets« .
Afin que les jeunes puissent mieux comprendre, Fanta utilise une courte vidéo pour présenter le secteur de la grande distribution. Les jeunes semblent avoir tout compris et se montrent très participatifs durant cet échange.
« Comment les animaux sont importés de l’étranger ? C’est quoi le drive ? »
Une autre vidéo présentant les enjeux du secteur de la grande distribution a provoqué les questions suivantes : « Qui a inventé le Bio ? C’est quoi l’agriculture biologique ? Pourquoi les produits bio sont plus chers que les non-bio ? »
La démonstration se poursuit autour des différents métiers en entrepôt : préparateur de commande, approvisionneur, gestionnaire de stock… Son également évoqués les formats de magasin : Hypermarché, Supermarché, Enseigne de proximité (Carrefour City), Cash & Carry (PromoCash) en citant, ainsi, des exemples concrets pour permettre aux jeunes de mieux comprendre.
Chez Carrefour, il y a aussi des métiers plus techniques, exercés au sein des magasins, tels qu’hôtesse de caisse et services, employé de rayon, ou encore les métiers de bouche (boucher, boulanger, poissonnier) qui sont managés par les métiers exercés au siège tels que : acheteur, manager, responsable packaging, assistant commercial, etc.
Rejoindre l’entreprise
À la fin de la présentation, la conférence s’enchaine avec un ensemble de questions : « Pourquoi et comment rejoindre Carrefour (avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience) ? Qu’est-ce qu’un CDI ? Qu’est-ce qu’un CDD ? » À la suite des réponses des jeunes, sont évoqués les contrats accessibles si vous voulez travailler chez Carrefour.
Certains jeunes aimeraient bien faire une alternance. Notre interlocutrice en profite pour parler de son parcours et son projet professionnel afin de les motiver ou leur donner des idées .
Nous remercions encore une fois Fanta et le groupe Carrefour pour ces belles opportunités offertes aux jeunes !