Police Dyslexique
Dans le cadre d’une initiative conjointe entre arpejeh et OXYBUL, dix jeunes en situation de handicap ont eu l’opportunité de vivre une expérience inoubliable lors d’une visite du magasin OXYBUL de La Défense. Accueillis dans une ambiance magique par Mickaël, manager du magasin et Maryse, référente inclusion et diversité du groupe IDKIDS, ces jeunes ont été plongés dans l’univers dynamique et stimulant de l’entreprise.
Dès leur arrivée, Maryse a chaleureusement présenté le groupe IDKIDS et ses valeurs d’inclusion, mettant ainsi en lumière l’importance de l’accessibilité et de l’intégration pour tous. Le jeu du portrait chinois a ensuite permis aux jeunes de se présenter de manière ludique, renforçant ainsi les liens et l’interaction au sein du groupe.
Tout au long de la visite, l’émerveillement était palpable. Les jeunes ont eu l’occasion unique de découvrir les coulisses de la réserve d’OXYBUL, où ils ont été fascinés d’apprendre que pendant la période de Noël, l’équipe ne reçoit pas moins de 45 palettes de produits par jour, tandis que les vendeurs parcourent en moyenne 27 000 pas quotidiennement. Une performance remarquable saluée par Maryse, qui souligne que malgré la fatigue, travailler chez IDKIDS-OXYBUL est « le plus beau métier du monde ».
Plongés dans l’ambiance festive de Pâques, l’équipe avait également préparé une chasse aux œufs unique en son genre. Chaque paire d’œufs représentait un métier et des compétences associées, offrant ainsi aux jeunes l’opportunité de découvrir les différentes facettes professionnelles présentes chez OXYBUL. Mickaël, Grégory et Léa ont ainsi pu partager leur passion pour leur métier et présenter leur parcours.
À la fin de cette journée riche en découvertes, les jeunes sont repartis avec des étoiles plein les yeux et une médaille autour du cou, témoignant de cette expérience exceptionnelle. Cette initiative témoigne une fois de plus de l’engagement d’OXYBUL et de ses partenaires pour l’inclusion et l’épanouissement de tous les jeunes, quelles que soient leurs différences.