Police Dyslexique
La 19 janvier 2024, les élèves en dispositif ULIS du Collège Capouchiné à Nîmes ont eu l’opportunité unique de plonger dans le monde dynamique de la grande distribution grâce à la visite inspirante de Romain, un collaborateur des ressources humaines du groupe Auchan.
L’Enseigne Auchan : Bien Plus Que des Magasins
Dès le début de sa présentation, Romain a captivé l’attention des élèves en expliquant que l’enseigne Auchan englobe bien plus que de simples magasins. Avec plus de 400 métiers variés, l’entreprise offre une multitude d’opportunités professionnelles.
Les élèves, animés par la curiosité, ont posé des questions pertinentes telles que « Combien de magasins avez-vous en France ? » à quoi Romain a répondu avec précision : « 680 points de vente. » Les indications chiffrées sur le chiffre d’affaires et le nombre de clients ont ajouté une dimension concrète à la présentation.
Stages, Alternances, et Perspectives d’Avenir
Romain a souligné l’engagement d’Auchan envers le développement professionnel en informant les jeunes sur les opportunités de stages et d’alternances au sein de l’entreprise. Il a partagé son expérience personnelle et insisté sur l’importance du sens de la coopération et de la relation client pour réussir dans le secteur de la grande distribution.
Ambitions Durablement Responsables
L’évocation des ambitions d’Auchan, axées sur le bien manger et le mieux vivre tout en préservant la planète, a particulièrement résonné avec les élèves.
Métiers, Évolutions, et Opportunités Accessibles
La présentation s’est ensuite centrée sur la diversité des métiers et les possibilités d’évolution chez Auchan. Les élèves, désireux d’en apprendre davantage, ont posé des questions sur les diplômes requis. Romain a expliqué que l’entreprise recrute dans divers domaines, y compris les métiers de bouche et les postes de management.
Pour rendre la présentation plus vivante, Romain a partagé des vidéos illustrant la réalité des métiers tels que Boulanger, équipier de commerce, et manager. Les élèves ont montré un intérêt particulier pour les opportunités d’embauche sans diplôme, soulignant que la formation en interne ou en alternance est une voie accessible.
Les discussions ont ensuite porté sur les qualités nécessaires pour travailler en grande distribution, Romain soulignant l’importance de l’organisation et de la relation client. Une élève exprimant son intérêt pour le travail à la caisse a suscité des questions sur les horaires et la relation client.
Une heure d’Échanges Riche et Inspirante
En conclusion, cette heure d’échanges a été riche en informations et en inspiration pour les élèves en dispositif ULIS. La visite de Romain a permis de briser les stéréotypes et de démontrer que la grande distribution offre des opportunités accessibles à tous, indépendamment des parcours académiques.
Auchan, à travers la présentation passionnante de Romain, a ouvert de nouvelles perspectives professionnelles pour ces jeunes, les encourageant à envisager un avenir prometteur dans le monde de la grande distribution.